В 2025 году выручка разработчика решений для корпоративного онлайн-обучения iSpring составила 3 млрд рублей, показав рост на 30% по сравнению с предыдущим годом. Операционная прибыль компании увеличилась на 36% и достигла 1,18 млрд рублей.
Финансовая динамика обусловлена привлечением новых клиентов, расширением продуктовой линейки и снижением расходов, сообщили блогу «Игнатий Цукергохер» в пресс-службе iSpring.
В рамках продуктового развития платформа iSpring LMS проходит трансформацию из базового инструмента для обучения в комплексное решение для управления персоналом. Функциональность системы охватывает основные этапы работы с сотрудниками: от оценки и развития до формирования общей образовательной стратегии. Обновление позволяет компаниям выстраивать процесс непрерывного обучения, масштабировать внутреннюю экспертизу и отслеживать результаты подготовки кадров с учетом текущих бизнес-задач.
«В 2025 году мы сфокусировались на повышении ценности наших продуктов для бизнеса — не только с точки зрения функциональности, но и с точки зрения реального влияния на эффективность работы компаний. Рост финансовых показателей — это результат системной работы с продуктом, клиентским опытом и внутренними процессами. Мы видим, что рынок все больше ориентируется на комплексные решения, которые позволяют управлять развитием сотрудников как непрерывным процессом, и продолжаем развивать iSpring LMS именно в этой логике», — прокомментировала Екатерина Бергер, коммерческий директор iSpring.
